بوابة أوكرانيا- كييف 30 ابريل 2021- نظم متخصصون من معهد تقنيات الإدارة دراسة استقصائية لتحديد تفضيلات أصحاب العمل في تقييم مدى ملاءمة المرشحين للوظائف الشاغرة.
وكما اتضح فيما بعد ، فإن أكبر قيمة هي الخبرة .
وفي الاستطلاع ، أشار 74.5٪ من أرباب العمل إلى أن قائمة متطلباتهم تشمل دبلوم التعليم العالي.
وفي حد ذاته ، مستوى التعليم في الفريق مهم بالنسبة لـ 27.9٪ من المديرين.
و في الوقت نفسه ، لاحظ 56.8٪ أن شركاتهم تهتم أكثر بالموظفين ذوي الخبرة العملية أكثر من اهتمامهم بالتعليم العالي.
وعلى الرغم من الموافقة على متطلبات الدبلومات والتعليم العالي ، إلا أن 41.8 ٪ فقط من أصحاب العمل يرفضون المتقدمين بسبب عدم الامتثال لهذه الشروط.
فيما كانت الاولوية للشهادات العليا في مجالات مثل الطب ، علم أصول التدريس ، تكنولوجيا المعلومات ، الإدارة ، إلخ. بشكل عام ، غالبًا ما تكون وثيقة التعليم مطلوبة في المجالات المتخصصة للغاية.
كما تشير الدراسة إلى أن سوق العمل اليوم يعاني من نقص في الفنيين ، فضلاً عن معلمي المدارس الابتدائية والممرضات المبتدئين.
وفي وقت سابق من الدراسة وجد أن 40٪ فقط يعملون في المهنة المحددة في الدبلوم. في الوقت نفسه ، يعمل 22٪ في مجالات ذات صلة.
