الحد الأدنى للأجور في اوكرانيا

بوابة اوكرانيا – كييف 11 نوفمبر 2024 – يعتمد مبلغ دفعات المعاش التقاعدي في أوكرانيا على عدة عوامل، بما في ذلك مدة خدمة صاحب المعاش ومبلغ متوسط ​​الراتب الذي يتقاضاه الشخص خلال السنوات الثلاث السابقة للتقاعد. ولذلك، يمكن للمواطنين الذين يحصلون على الحد الأدنى للأجور الاعتماد على دفعات صغيرة.

لقد اكتشفنا ما هو المعاش التقاعدي عند الحد الأدنى للأجور وما إذا كان من الممكن زيادة مبلغ المدفوعات.

وفقا للقانون، فإن المعاش التقاعدي في أوكرانيا لا يقل عن 40٪ من متوسط ​​راتب المتقاعد. ومع ذلك، لهذا فمن المهم أن يكون لديك خبرة عمل كاملة.

نذكرك أنه في عام 2024 سيكون الحد الأدنى للراتب 8000 هريفنيا شهريًا. إذا كان صاحب المعاش لديه ما يكفي من سنوات الخبرة للحصول على معاش الشيخوخة، فسوف يحصل على ما لا يقل عن 3370 هريفنيا شهريا، حتى لو كان يعمل بالحد الأدنى للأجور طوال حياته.

ومع ذلك، إذا كانت خبرة العمل ليست كافية ، فسيكون مبلغ المدفوعات أقل. الحد الأدنى للمعاش في أوكرانيا في عام 2024 لعدم كفاية الخبرة هو 2725 هريفنيا . ومن المهم ملاحظة أن هذا الرقم يتغير كل عام بسبب فهرسة المعاشات التقاعدية.

ونذكرك أنه لكي تتقاعد في سن الستين، يجب أن يكون لديك ما لا يقل عن 31 عامًا من الخبرة، وعند 63 – 21 عامًا، وعند 65 – 15 عامًا من الخبرة.

وبالتالي، إذا كان المواطن يحصل على الحد الأدنى للأجور ولديه 25 سنة من الخبرة، فمن الأفضل له ألا يتقاعد عند سن الستين، بل أن ينتظر حتى سن 63 عاما. وبعد ذلك، بدلاً من 2725 هريفنيا، سيحصل على معاش تقاعدي قدره 3370 هريفنيا.

أما بالنسبة للأقدمية فإن تأثيرها على حجم المعاش لا يذكر. لكل سنة خدمة أعلى من الحد الأدنى المطلوب، يزيد مبلغ المعاش بمقدار 17 هريفنيا فقط. ولذلك، فمن المربح أكثر أن يكون لديك خبرة أقصر، ولكن براتب أعلى.

Exit mobile version